Як вибрати биржау для фрілансерів

 

 

 

Слова «freelance» — позаштатний співробітник, вільний працівник), сучасний метод вільного співробітництва. Своїм походженням фріланс зобов’язаний двом американцям — Джеку Ниллесу і Френку Скиффу, які розробили цю систему. Нова організація праці вирішувала так само і транспортні проблеми. Ідеї Ниллеса і Скиффа бурхливо обговорювалися, все більше наукових працівників продовжували експерименти в цій області. У 80 – ті роки минулого століття, нова технологія впроваджувалася в міністерства і відомства. Також хочемо вам порекомендувати https://workspace.ru/freelance/

Віддалена робота 72 роки дещо відрізнялася від сучасної і носила назву «телеробота», так як засобом зв’язку між роботодавцем і співробітником був телефон. Двадцять перше століття став якісно новим етапом розвитку фріланса. На початку нинішнього століття з’явилися біржі віддаленої праці, які стали посередниками між замовниками та виконавцями. Вони швидко почали користуватися популярністю і довірою, так як біржі фрілансерів створені для того, щоб убезпечити обидві сторони від обману і для спрощення співробітництва.

Біржа створює зручні умови для пошуку працівника, для більш детального ознайомлення з ним і з його професійними якостями і досвідом. Працюючи через біржу, можна укладати безпечні угоди, таким чином, обидві сторони можуть бути впевнені в тому, що кожен отримає бажаний результат. Крім того, біржі пропонують фрілансерам створити своє портфоліо, яке дозволяє роботодавцю ознайомитися зі стилем і професійним рівнем працівника, що значно спрощує процес вибору співробітника. Біржа, як посередник, бере участь в якості незалежного особи при виникненні необхідності вирішення спорів та розбіжностей.

У разі виконання завдання не належним чином, замовник має можливість повернути свої гроші, що практично не можливо при безпосередньому співробітництві. Так як більшість бірж працюють на рейтинговій основі, роботодавець має можливість побачити відгуки про потенційного співробітника, залишені іншими роботодавцями, що так само свідчить про якість роботи фрілансера. Якщо раніше фрілансери працювали на довірчій основі, і їм доводилося самостійно шукати свого замовника, то тепер, з появою бірж, роботодавець і працівник набагато швидше знаходять один одного, а їх співробітництво стало безпечніше і плідніше.